8月14日，彩票平台推荐 水务局召开新提拔及新入职员工廉政谈话会。下属单位负责人及35名新提拔、新入职员工参加会议。

　　会上，新提拔、新入职员工逐一自我介绍，分享工作经验和心得体会。会议对新提拔、新入职员工表示热烈祝贺和诚挚欢迎。并指出，新提拔干部是经过组织考验、得到群众认可的骨干力量，承担着重要责任；新员工为单位注入了新鲜血液，承载着水务事业的未来与希望。希望大家在人生的关键时刻，迅速适应身份角色的转换，主动融入水务大家庭，积极担当作为，勤勉廉洁履职，为番禺水务高质量发展贡献力量。

　　会议要求：一是找准定位，做奋发有为的“实干家”。要积极融入集体，虚心向领导同事请教，强化协作意识，以钉钉子精神做好本职工作；要深刻认识到工作的意义，将专业所长、个人经验与岗位实际相结合，以饱满的热情投身工作，做到“干”有所成、“劳”有所乐。二是锐意进取，做勇攀高峰的“追梦人”。要树立远大理想，以永不服输的勇气，在实践中不断锤炼本领、提升能力，谋求进一步发展；要强化责任意识，以永不推脱的担当，直面急难险重任务，服从组织安排，响应社会需要，迎难而上、挺身而出；要树立开拓创新思维，以永不满足的心态，探索工作新方法、新路径，推动工作提质增效，不断取得新突破。三是严守纪律，做清正廉洁的“干净人”。要坚守初心，常思贪欲之害，将风险防范意识融入岗位职责和日常点滴，做到防微杜渐、警钟长鸣；要敬畏权力，严格按照制度规矩办事，自觉接受各方面监督，做到踏实行事、公正用权；要保持清醒，加强个人品德修养，自觉净化朋友圈、亲情圈、社交圈，认真甄别、择善而交，做到自我约束、行稳致远。

　　（区水务局）